留学就业

就业指导

就业指导导师制是中国(教育部)留学服务中心为响应国家技能型紧缺人才培养工程的要求而发起的, 通过聘请企业/行业资深人士担任就业指导导师,对学生的学习、实习、择业、就业进行规划、设计与指导,促进人才、人才培养单位以及用人单位关系互动的有效机制。

Career Advisory System, initiated by Chinese Service   Centre for Scholarly Exchange (CSCSE) in compliance with the   requirements of the National Programme for educating and training of   Much-needed Technicians, is an effective mechanism under which CSCSE   invites senior staff from enterprises and industries to guide and advise   students in planning and implementing their study, work placement, job   employment, and career development, thus promoting interactions among   students, education institutions and employers.

(来源:中国教育部留学服务中心AD项目办)
 2006-08-07

就业指导导师简介

聘书编号:中留服- 00001
   先生
   教育背景:大学本科
   工作经历:一九九九年进入中国一拖集团公司,一直从事人力资源管理工作,历任科员、副科长、科长、处长助理、副处长、处长、总经理助理等职务。

聘书编号:中留服- 00002
   女士
   教育背景:北京旅游学院旅游管理专业学士,中国社会科学院商业经济专业研究生,英国南岸大学商学院国际商务硕士
   工作经历:现任北京遨之憬管理咨询有限公司总经理
   曾经担任北京旅游学院旅游管理系教师,副主任,北京昆仑饭店培训部经理,深圳新世界酒店副总经理,东方酒店管理公司培训经理等职务。

聘书编号:中留服- 00003
   迟先生
   教育背景:北京旅游学院旅游管理专业学士,日本早稻田大学商学博士
   工作经历:出国留学前,曾经在建国饭店、外交部工作;回国后,担任东方酒店管理公司市场营销总监、发展研究总监、下属饭店总经理等职务。

聘书编号:中留服- 00004
   先生
   教育背景:
   1987 年 9 月- 1991 年 7 月 就读北京财贸学院贸易经济系
   2002 年 3 月— 2004 年 7 月 就读清华大学经济管理学院 MBA 专业
   工作经历:
   2002 年 6 月至今 北京西郊宾馆 党总支副书记 总经理
   1997 年 3 月- 2002 年 6 月 北京西郊宾馆 党总支委员 副总经理
   1995 年 8 月- 1997 年 3 月 北京西郊宾馆 客房部经理
   1994 年 8 月- 1995 年 8 月 北京西郊宾馆 客房部副经理
   1991 年 7 月- 1994 年 8 月 煤炭部西郊宾馆 公关销售部销售代表

聘书编号:中留服- 00006
   先生
   教育背景: Graduated from Jilin Teacher’s College,English major
   工作经历:
   June 2003 up to present Training Manager Crowne Plaza Park Wuzhou Beijing
   June 2001 to June 2003 Training Manager Crowne Plaza Jinan
   October 1999 to June 2001 Assistant Front Office Manager
   Hotel Sofitel Sliver Jinan
   Sep.1997 to Otc.1999 Night Manager Maxcourt Hotel

聘书编号:中留服- 00007
   女士
   教育背景:北京首都经济贸易大学工商管理硕士
   职业资格:经济管理师、物业管理师
   工作经历:现担任北京建国饭店培训部经理。曾经担任黑龙江生产建设兵团商业股助理,军事股参谋,北京建国饭店商品部经理等职务

聘书编号:中留服- 00008
   女士
   教育背景:工商管理硕士学位
   主要项目成果:
   ·  组织编写了《基础礼貌英语》、《饭店与物业服务案例》(现已公开发行)等书籍。
   ·  被锦江(北方)管理有限公司干部培训学校授予“优秀讲师”荣誉称号。
   ·  在锦江(北方)公司干部培训学校主讲《公文写作》、《训导师培训》、《公文运转与档案管理》等课程

聘书编号:中留服- 00009
   先生
   教育背景:学士学位
   工作经历:本人从事旅游服务行业多年,先后在国旅总社投资开发部、国旅咨询公司、国旅总社人事教育部任职,熟悉旅游业务、培训教育工作,对世界及国内旅游发展了解较多,积累了较多实践和理论经验。现从事的培训工作多次获得国家和北京市旅游行业的奖励。

聘书编号:中留服- 00010
   先生
   教育背景:
   1980 年- 1987 年期间,在北京大学学习,获理学硕士学位。
   工作经历:
   1987 年- 1993 年,在水利部淮河水利委员会工作,担任工程师、室主任。
   1993 年- 2001 年,在中国长江三峡工程开发总公司工作,先后担任高级工程师、公司法律顾问、法律事务处处长等职务。
   2001 年- 2002 年,在北京湘计立德信息技术有限公司工作,任总经理助理、人力资源部经理。
   2002 年至今,在北京中关村软件园发展有限责任公司工作,任法律顾问、人力资源部经理。

聘书编号:中留服- 00012
   女士
   教育背景:
   MBA 项目管理硕士
   工作经历:有九年的人力资源从业经验,其中五年在跨国通讯公司工作,两年在大型民营集团工作两年在知名校办企业工作经验。熟知西方人力资源理论及流程,同时又经过国内大型企业人力资源实战的磨练。曾经担任跨国企业的内部讲师,现为外企人力资源协会会员。

聘书编号:中留服- 00014
   女士
   教育背景:工商管理硕士
   工作经历:
   ·  在西门子管理学院从事培训三年,主要讲授的课程包括管理模拟、时间管理、工作方法、招聘技巧等。
   ·  在西门子人事部一直负责高校联络、校园招聘、实习管理、留德奖学金项目派遣等工作。
   从 1996 年开始筹划并运作“西门子学生圈”项目,对选拔优秀的在校大学生(毕业前 1 ~ 2 年)成为学生圈成员,对其进行系统的课外辅导,组织实施学生圈夏令营活动。
   ·  曾在多所高校进行就业辅导讲座,招聘宣传活动,并被聘为高级职业辅导顾问。

聘书编号:中留服- 00015
   先生
   教育背景:工程及 管理 博士学位
   工作经历:
   2003 年至今,管理飞利浦集团人才及组织发展平台,开创从人才规划、人才招聘、人才发展到人才流动等多方面的整体执行体系。
   2000 年到 2003 年,先后在思科中国公司及亚太公司的组织发展部门,为思科中国建立了本地人才发展项目 CHAMP ,并为亚太区开发了领导力发展的统一培训体系。
   1997 年到 2000 年,负责摩托罗拉大学中国区战略管理部门,全面运作摩托罗拉中国的高级领导本地化项目 CAMP 和 LEAD ,培养了数百名本地经理。
   在中国工作的七年中,多次参与全国性人才资源或人才发展高峰会并应邀为演讲嘉宾,参与多家媒体(包括 CCTV 、 BTV 等)的人才为题专访或专题节目;作为特邀讲师为多家大学 MBA 学员讲授领导力专题课程;并为数十个跨省及本地企业提供国培训和咨询服务。

聘书编号:中留服- 00020
   先生
   教育背景:硕士学位
   称:教授
   个人成果:本人长期在教育界、科技界工作, 任 教授、研究员。科研专业领域有哲学、系统学、经济管理学、公共关系学
   等,著作曾经获得国家学术三等奖,拥有全国学术奖数十项。

聘书编号:中留服- 00021
   先生
   教育背景:硕士学位
   工作经历:
   2000 年至今,担任中国国际公共关系协会常务副会长兼秘书长
   1988 年到 2000 年,就职于国务院发展研究中心
   1968 年到 1987 年,就职于解放军空军工程学院

聘书编号:中留服- 00022
   先生
   教育背景:本科
   工作经历:
   2001 年至今,担任中国国际公共关系协会教育培训部主任。
   1998 年到 2000 年,担任国务院世界发展研究所人力资源部主任。
   1993 年到 1998 年,在北京市教育局工作。

聘书编号:中留服- 00023
   先生
   教育背景:美国西北大学经济学博士,美国麻省理工工学硕士
   工作经历:1. 现任美世咨询公司北京分公司总经理,美世总部(纽约)资深顾问。
   2. 曾经担任世界银行顾问。

聘书编号:中留服- 00025
   女士
   教育背景:货币银行学硕士
   个人成果:在从事工业行业的 10 年工作中,曾经获得过国家级科技进步奖一次,省级科技进步奖一次。

聘书编号:中留服- 00026
   女士
   教育背景:毕业于北京联合大学生物化学工程学院,本科,管理学学士;
   工作经历:2003 年至今,任北京菲迪克斯科技有限公司人事主管,
   2002 年到 2003 年,任北京北方投资集团总部人力资源部人事专员。

聘书编号:中留服- 00028
   先生
   教育背景:硕士
   工作经历:长期从事宏观经济理论和政策研究,主要研究方向为消费经济学。现任中央统战部华文出版社社长助理,新华书店总店总经理助理,中国经济法律研究会消费委员会执行主任兼秘书长。

聘书编号:中留服- 00032
   先生
   教育背景:大学
   工作经历:长期在中央直属机关党的工作委员会任职,曾经担任纪检和中直机构工会负责人。现任中国公共关系协会常务副主席兼秘书长。

聘书编号:中留服- 00033
   先生
   教育背景:本科
   工作经历
   2001 年至今,任洛阳轴承集团有限公司总经理。
   2000 年至 2001 年,任洛阳轴承集团有限公司总经理助理兼职医院院长。
   1996 年至 2000 年,任洛阳轴承集团有限公司人事处处长。

聘书编号:中留服- 00034
   女士
   教育背景:获得澳门科技大学人力资源管理专业硕士学位
   称:研究员
   工作经历:
   2003 年至今,就职于深圳人事局,任市出国留学人员和外国专家服务中心主任。
   2001 年到 2003 年,就职于深圳海王集团股份有限公司,任人力资源高级中心主任。
   1998 年到 2001 年,就职于深圳康达尔(集团)股份有限公司,任团委书记、人力资源经理、行政人事部经理兼党办主任。

聘书编号:中留服- 00035
   女士
   教育背景:本科
   工作经历:从事多年软件项目管理和部门管理工作。
   现任文思创新软件技术(北京)有限公司培训部经理。

聘书编号:中留服- 00037
   先生
   教育背景:毕业于北京科技大学人力资源专业
   工作经历:
   2004 年至今,七星华创电子股份有限公司人力资源部部长
   2003 年到 2004 年,大型物流民营企业高级顾问
   2001 年到 2003 年,中国铁路通信信号集团公司人力资源部副部长
   2000 年到 2001 年,中建一局西诺公司行政人事经理
   1997 年到 2000 年,弘丞国际投资管理顾问公司副总经理

聘书编号:中留服- 00038
   女士
   教育背景:
   1995 年毕业于北京师范大学计算机科学专业,获得学士学位
   2004 年获得北京大学心理学人力资源管理硕士学位
   工作经历:
   2004 年至今,北京中关村软件园
   1998 年到 2004 年,在联想集团人力资源部任培训主管、 HR 主管。
   1995 年到 1998 年,在北京东安集团任软件工程开发工程师

聘书编号:中留服- 00039
   先生
   教育背景: 毕业于黑龙江大学,获得信息安全专业硕士学位
   工作经历: 先后在黑龙江大学和神州数码(中国)就职。
   个人成果: 具有丰富的软件开发及培训经验,现已出版了《 j2ee 应用与开发( Jbuilder 与 weblogic0 )》《 java 高级话题》两本技术图书。

聘书编号:中留服- 00040
   女士
   教育背景 :本科
   工作经历
   2004 年至今,中铁现代物流科技股份有限公司人力资源部经理
   1999 年到 2004 年,北京市科技协作中心、北京首科软件及系统集成有限责任公司副总经理。
   1996 年到 1999 年,北方工业大学校长办公室副主任。
   1985 年到 1996 年,北方工业大学科研处

聘书编号:中留服- 00041
   先生
   教育背景: 本科
   工作经历:
   2001 年至今,英国航空公司
   1998 年到 2001 年,美国西北航空公司
   1994 年到 1998 年,北京凯莱大酒店
   1991 年到 1994 年,德国多士尔多福瑞士酒店
   1985 年到 1991 年,苏黎世瑞士酒店

聘书编号:中留服- 00042
   先生
   教育背景: 毕业于北京第二外国语学院,留学于塞浦路斯饭店烹调学院。
   工作经历: 本人参加工作至今,从事了 20 年酒店行业,接触了酒店的所有部门,对酒店业的运作流程非常熟悉。曾任职于北京昆仑饭店、北京国际饭店、武汉梨园大酒店等五星级以上酒店。

聘书编号:中留服- 00043
   先生
   教育背景: 在北京外交学院获得国际关系专业学士学位
   在悉尼大学获得投资金融专业硕士学位
   工作经历:
   2004 年至今,任北京港澳中心瑞士酒店人力资源部经理
   2000 年到 2002 年,澳大利亚诺富特(悉尼)酒店

聘书编号:中留服- 00155
   先生
   教育背景 :硕士
   职业资格: MBTI 人力资源测评师、 IMHR 国际人力资源管理资格认证
   工作经历:
   2002 年至今,任新浪集团人力资源总监
   2000 年到 2002 年,任海虹 ( 控股 ) 集团和世茂集团人力资源管理顾问
   1994 年到 2000 年,任家乐福(中国)人力资源总监
   1990 年到 1994 年,任美国协和集团(中国区)总经理助理、人事行政部经理

聘书编号:中留服- 00157
   先生
   教育背景 :大学本科
   职业资格 :统计师、人才测评师
   工作经历:
   2003 年至今,江苏白雪电器股份有限公司政工部部长
   1993 年到 2002 年,莫特公司办公室副主任,主任、书记。

聘书编号:中留服- 00158
   女士
   教育背景 :大学本科
   职业资格 :主治医师、心理测量师、人才测评师
   工作经历:
   2004 年至今,中国中医研究院广安门医院人力资源部主任
   2001 年到 2004 年,中国中医研究院广安门医院科室管理
   1996 年到 2001 年,中国中医研究院广安门医院病区行政管理

聘书编号:中留服- 00159
   先生
   教育背景: 专科
   职业资格: 人才测评师
   工作经历: 1999 年至今,中铁电气化局集团有限公司人力资源部

聘书编号:中留服- 00160
   先生
   教育背景: 大专
   职业资格 :人才测评师
   工作经历:
   2000 年至今,在北京九华山庄人力资源部任主管
   1995 年到 2000 年,在河北省邯郸四建劳资人事科工作。

聘书编号:中留服- 00161
   先生
   教育背景: 大学本科
   职业资格 :人才测评师
   工作经历:
   2005 年至今,中国人民解放军第五七二 O 二厂人力资源处副处长
   2001 年到 2005 年,中国人民解放军第五七二 O 二厂人力资源处处长助理

聘书编号:中留服- 00163
   女士
   教育背景: 大专
   职业资格: 人力资源管理师、人才测评师
   工作经历:
   2003 年至今,北京天元盛唐投资有限公司人力资源部人力资源总监
   2000 年到 2003 年,北京国合计算机研究所人事经理
   1999 年到 2000 年,北京旭钊技术发展中心人事主管

聘书编号:中留服- 00164
   先生
   教育背景: 大学本科
   职业资格: 人力资源管理师、人才测评师
   工作经历:
   2004 年至今,英才网联(北京)科技有限公司
   2002 年到 2004 年,北京易商易得电子商务有限公司
   2000 年到 2002 年,智联招聘网

聘书编号:中留服- 000165
   先生
   教育背景: 大学本科
   职业资格 :政工师、人力资源管理师、人才测评师
   工作经历: 2002 年至今,在上海建工(集团)总公司人力资源部任经理助理、副处长等职务

聘书编号:中留服- 00166
   女士
   教育背景 :大学本科
   职业资格 :助理经济师、企业人力资源管理师、人才测评师
   工作经历: 2002 年至今,在四川九洲电器集团公司人事劳资处工作

聘书编号:中留服- 00167
   女士
   教育背景: 大专
   职业资格: 助理经济师、人才测评师
   工作经历: 自 1995 年开始,在保定依棉集团有限公司任经理

聘书编号:中留服- 00168
   女士
   教育背景: 大学本科
   工作经历:
   2001 年- 2003 年,在北京恒物经贸有限公司人力资源部工作
   2003 年至今,在北京某学院人事处工作

聘书编号:中留服- 00169
   女士
   教育背景: 大学本科
   职业资格 :统计师、会计师
   工作经历
   2005 年至今,在南通江山农药化工股份有限公司
   2001 年到 2005 年,在南通树脂有限公司人事部工作
   1998 年到 2001 年,在南通轻工业局教育科再就业服务站工作

(来源:中国教育部留学服务中心AD项目办)

相关阅读:

在线报名

×
  • 专业选择:
  • 学生姓名:
  • 性别:
  • 身份证号:
  • 手机号码:
  • 联系电话:

录取查询

×
  • 学生姓名:
  • 手机号码:
  • 身份证号:

中国人民大学HND